獨善其身大熔爐

我知道每個公司都有黑暗面，古今中外一大堆不公不平的事情很多，或許說不公平也是要看講畫得人站的角度，但最近公司的一件事，一位很認真的工讀生，任勞任怨工作，做了許多不該是他這位子要做的事情，加班都無怨言、態度總是陽光微笑，但再等待多年之後，仍無法成為正職，他沮喪失望看清，決定離職。

這種故事或許很多地方都有，不稀奇，但在這個號稱公共價值的公司裡，也有一大堆狗屁島造的事情，就令人很無奈。之前我進愛很多的電視台時，總務人員就跟我說，不要期待這裡真的愛很大，因為只要有人，就會有一堆鳥事（他用詞當然不是這樣），所有其他公司裡會有的事情這裡也會有。我想，這也適用在公視吧。

但我還是不了解，為什饃大家喜歡操基層人員，然後嘴巴上喊「我們不能再增加人手了！我們有員額限制！」然後屁股後面開了小門，讓親信或是有好學歷的人，可以開開心心鑽屁股進來當米蟲，然後繼續操這些沒有正職福利的基層人員。

我也不了解，一個以公共價值為期許的公司，在有人在公司內部網站上發出無奈的吶喊之後，回應的人數卻少得要命，大家只把它當成八卦，講講之後就忘記，原來我們都是漠視這種爛制度的幕後小幫手。

原來，這個號稱清流的公司，只是一堆好學歷的人，獨善其身的大熔爐。（唉，不過哪個公司不是呢，不要苛求啦！日正當中，誰不是顧自己先呢？我也是啊！）

有一個很好的朋友，是一個很棒的編導，非常用心；他說很想進來公視，但學歷不夠好。的確啊。環繞週邊，都是研究所畢業一堆，學歷高不是錯，老娘學歷也不低，但是這些留洋留英或台政大的高材生，心大概也在讀書之餘冷了一半，他們除了學歷好，也是獨善其身的高手。

我們就會一直在這裡，獨善其身、只顧自己，到死？真可悲。